Menos é mais no contexto atual de trabalho

Gestor de Recursos Humanos tem o desafio de administrar questões psicológicas no cenário de crise provocado pela pandemia da covid-19

A realidade de milhões de brasileiros mudou com a necessidade de trabalhar no formato home-office. Com isso, surgiram desafios para manter a produtividade em alta, mesmo diante das dificuldades. A primeira recomendação é manter uma rotina preestabelecida. É importante lembrar que ao trabalhar em casa, o colaborador acaba assumindo para si o papel de pensar as tarefas e elaborar a melhor maneira de executá-las no menor tempo possível.

“O desejo é que tenhamos ganhos e aprendizado para a carreira. Nessas horas o que temos recomendado é lembrar que menos é mais. Ou seja, se for possível realizar os encontros virtuais em pequenos grupos divididos por afinidade, é melhor”, manter o foco naquilo que for essencial, eleva produtividade, afirma o diretor da RH Mattos, Cassio Mattos.

Para os líderes em geral, uma dica é transmitir conteúdos que sirvam como uma espécie de curadoria ou consultoria, permitindo aos seus colaboradores uma oportunidade de aprimorar os seus conhecimentos. É fundamental, também, fazer fluir os contatos para manter proximidade e assim reforçar a relação de confiança, desta forma a comunicação qualifica as relações e permite que as pessoas se sintam em regime de trabalho normal.

O fenômeno do isolamento social trouxe desequilíbrio de vida e carreira para os profissionais, que não é necessariamente provocado pela capacidade de cada um, mas que tem relação com aquele tipo de atividade, pois algumas podem e outras que não pode ser feito de forma remota. Para isso, o especialista indica a busca pelo equilíbrio, essencial neste período o fortalecimento dos controle das emoções, pois “vai passar”.

“Do todo para as partes, assim, para alguns é importante propiciar formas e meios de agregar novos conhecimentos para quem está com pouca atividade para que ele se sinta estimulado e produtivo gerando resultados. Por outro lado, para outros é preciso atenção, podem estar sobrecarregados para que consigam vencer os desafios”, completa.

Entre os fatores que exigem atenção está a diminuição das fronteiras entre vida profissional e vida pessoal. Para amenizar isso, o indicado é estabelecer regras entre os familiares para que possam resolver o máximo possível de atividades domésticas fora do horário de trabalho.